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很多人有这样的疑问：“养老保险既然有个人账户，那不就跟银行存款一样，我要用钱了能不能取出来呢？”
答案是不能的。
个人账户资金是职工工作期间为退休后养老积蓄的资金，是基本养老保险待遇的重要组成部分，因此退休前个人不得提前支取，如果提前支取，职工退休后的养老保险待遇就无法保障。
参保人员出现死亡、出国定居等情况时，个人账户按规定可以进行支付、继承等变动。
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参加企业职工基本养老保险的人员到达国家法定退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年（个体、灵活就业人员实际缴费年限须满5年），按政策规定办理退休手续后，可按月领取基本养老金。具体计发办法如下：
（1）新人：1996年1月1日以后参保的人员，基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金两部分组成。
月基础养老金=（职工退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%；
月个人帐户养老金=个人帐户储存额÷计发月数；
（2）中人：1995年12月31日前参保的人员，2006年1月1日以后到达退休年龄，缴费年限累计满15年且实际缴费满5年的，基本养老金由基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金和调节金四部分组成。
月基础养老金和个人帐户养老金计算方法与“新人”相同。
月过渡性养老金=职工本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.4%；
月调节金2006年按130元发给，以后每年月标准递减13元。
（3）老人：指2005年12月31日前已办理了离退休手续的参保人员，退休后享受国家正常调整待遇机制。
1、个人版灵活就业人员增加非全年申报
2、职工机构版增加灵活人员缴费功能
3、职工机构版功能调整
4、其他功能优化
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